上司

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コロナ最大の恩恵

それは一理あるけど、強制的(もしくは断りにくい空気等、準強制的に)に参加させるから問題なのであって。閑静自由参加にすれば良いと思います。— insulated truck運転手 (@phoenix_corner) December 12, ...
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夜勤明け…泣きながら帰って来ました…。退職届だす事にします。

夜勤明け…泣きながら帰って来ました…。退職届だす事にします。息子が成人式だから横浜から帰って来ますって施設長に話したら「成人式に出る必要ある?帰って来ないように言ってくれない?」って…。私の生き甲斐は息子達です。何故貴方に私の生き甲斐を奪う...
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妻が娘を身篭ったとき、僕は3日目の学会会場にいた。

妻が娘を身篭ったとき、僕は3日目の学会会場にいた。その日の昼頃、妻からエコーの写真が送られてきて妊娠が判明し、しかもつわりがひどく、綺麗好きの妻がこの3日風呂にも入れてなかったと。喜びと焦燥に駆られ学会会場を飛び出した10分後、上司から緊急...
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部下の30代女性に好意を伝えた50代の男性職員のやつ、これ思い出した

【厳重注意】部下の30代女性に好意伝える、50代男性職員を注意処分に 宮城女性は強いストレスによる体調不良で職場を休んだ。県は「職務上優位な立場を背景として行われた」として処分。— ライブドアニュース (@livedoornews) Aug...
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組織変遷から見る日本企業の「非イノベーション」構造

ですよねぇ… pic.twitter.com/lQ2qxfvGWA— Minky (@Minky_j) August 5, 2020 ドリームインキュベータ社『3000億円の事業を生み出す「ビジネスプロデュース」戦略』です。米国で兆円企業が...
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とにかく「怒る人」と一緒に居てはダメです

とにかく「怒る人」と一緒に居てはダメです。経営者や管理職にありがちだけど、自分の思うように行かないと怒る。期待に応えてくれないと怒る。察してくれないと怒る。怒りの力を「相手を変えるための手段」として使う事に慣れた人からは、人が離れて行くだけ...
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10数年ぶりの新卒として1人で入社した私を丁重に扱う上司たち

10数年ぶりの新卒として1人で入社した私を丁重に扱う上司たち(50代以上の男性)のこの1年での発言集です pic.twitter.com/A5s30G7k11— もしり (@moshiritsui) July 30, 2020 弊社初のゆと...
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「ほめる」のが人を伸ばすのに最も効率的で「批判」は非効率というお話

「ほめる」のが人を伸ばすのに最も効率的で「批判」は非効率というお話 pic.twitter.com/AilOYy3aTK— 大塚志郎びわっこ自転車6巻北海道復路編コミック発売中! (@shiro_otsuka) July 6, 2020 加...
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社内zoom会議「役員を大きく表示できませんか?これでは平社員と扱いが同じです」

とあるメルマガで、社内zoom会議について日本企業がコンサルに「部長や役員を大きく表示できませんか?これでは平社員と扱いが同じです」とか、「zoomって、画面のどちらが上座なんでしょうね?部長や役員を上座に表示できませんか?」という質問をし...
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ボスとリーダーの違い。by 豊田社長

ボスとリーダーの違い。by 豊田社長 pic.twitter.com/RsfSnneq0E— Takaya Shinozuka (@shinojapan) June 23, 2020 ボスは私という。リーダーはわれわれという。ボスは失敗の責...