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社会人の基本「ほうれんそう」「おひたし」「きくな」「ちんげんさい」

■ 社会人の基本は”ほうれんそう”報告連絡相談■ ほうれんそうされた側は”おひたし”怒らない否定しない助ける指示する■ 頑張りすぎちゃう人は”きくな”気にせず休む苦しいときは言うなるべく無理しない■ してはいけないのは”ちんげんさい”沈黙す...
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新人教育で若い子達が「わからない」を言わず黙ってやり過ごそうとする事に困った

新人教育してる知人が、若い子達が「わからない」を言わず黙ってやり過ごそうとする事にすごく困ってた。時間をかけて信頼関係作ってようやく聞き出したら「仕事で『わからない』って言うと、怒られたりクビになるかと思ってた」と。こういう先生、いい加減な...
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会社のみんなの最近の発言をまとめた [その2]

会社のみんなの最近の発言をまとめた pic.twitter.com/h4oIIzDQc8— もうダメだ (@_R1910) 2019年10月9日こんばんは人事担当です 多分オリの外から見てる方が面白いです— もうダメだ (@_R1910) ...
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弊社が採用してる水土日休みの週休三日制なら毎日が「休日」「休日明け」「休日前」

弊社が採用してる水土日休みの週休三日制なら、毎日が「休日」か「休日明け」か「休日前」なんです。これって凄くないですか?ちなみに明日は水曜だから休み!だから、全力で今日も頑張るよ!仕事やり切るよ! pic.twitter.com/81N3mi...
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個人的にブラックからホワイトな職場に移って思う事

個人的にブラックからホワイトな職場に移って思う事。・備品自腹じゃない。・怒鳴られない。・有給普通に取れる。・変なルール無い。・働いてる人の顔が明るい。・ギスギスしてない。・ある日失踪する人いない。・定時に来て定時で帰れる。・残業代がつく。・...
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ちょっとまって!こいつは!ウィダーじゃないよ!!

ちょっとまって!こいつは!ウィダーじゃないよ!!ウィダー社とは!もう!提携してないんだよ!!!森永自社ブランド!これはinゼリー!なんだよ!!ウィダーって呼ぶな!!!ウィダーさんとは!離婚してるの!!!旧姓で呼ばないで彼とは別れたから!!っ...
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会社で内線をかけたら新入社員が出て『ちょっと声のトーン上げて貰って良い?』

会社で内線をかけたら新入社員が出て声が小さくて聞き取れなかったので『ちょっと声のトーン上げて貰って良い?』と言うと「モシモシ!(裏声)カチョウニオデンワカワリマス(裏声)」しばらく後震え声の課長が「すまんwww後で注意しておくwww ブ...
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同じ会社であらせられましたか…

同じ会社であらせられましたか… pic.twitter.com/6OqyeVf2MB— mado (@mado_lemon) 2019年6月20日ネットの世界は狭いですね…— mado (@mado_lemon) 2019年6月20日
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1年目の時に先輩に無視され辛い仕打ちを受けて毎日泣いてた看護師が数年後

知人看護師が言っていた。「1年目の時に先輩に無視され辛い仕打ちを受けて毎日泣いてた」と言っていた看護師が数年後「今年の新人は全然ダメ」とディスるのを聞き「あぁこれは永遠に終わらないな」と思ったと。「自分がした辛い思いを後輩にはさせたくない」...
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15分で解決できなければ、素直に人に聞く

Googleの人工知能チームには、問題が起きた時「15分で解決できなければ、素直に人に聞く」というルールがあるそうですこれはプログラミング学習でも非常に大事で、分からないことをいつまでも考えたり調べるのは時間の無駄ですある程度の目安を用意し...