ブラック企業

来月に退職を決めた人が、なにも考えていない上司からの指示に「馬鹿じゃねぇの？？」とか「こんな依頼受けたら時間掛かるに決まってるだろ！ もっと頭使え！！！」とか言いまくった結果、めちゃくちゃ風通しのいい職場が完成してしまった。— igz0 (...

新入社員の時厳しい職場に就職して毎日怒鳴られてた私が、今上司と言う立場になって改めて思うこと pic.twitter.com/t9H01gNMCI— ガンドマンタロウ (@daizya55) 2019年5月29日

旧職場で本当にあったクソみたいな話。#ブラック企業 pic.twitter.com/IeNR9psmYh— DDT@インフルエンザ (@DDT000125) 2019年5月30日ああそうだこれ書くの忘れてた、店長は一人で100万円ぐらい買っ...

パワハラ防止関連法が成立した。違反行為が明示され、改善しないと企業名公表だぞ!「相手に問題があるんだから、厳しく指導してるだけだ!」と開き直るブラック上司諸氏は要注意!正当な理由がある叱責でも、方法を間違えば「違法」だからな!管理職向けのハ...

ムスリムに豚肉を食べさせ、酒も飲ませて、それをTwitterに投稿しているバカが外国人の人材育成をしていると思うと本当に闇を感じる。これが今まで放置されてきたことに闇の深さを感じる。「いいね！」している業界関係者が多くてマジで闇！技能実習生...

【第32回】「サラリーマン川柳コンクール」、ベスト10発表働き方改革をテーマとした川柳が多く詠まれる中、「五時過ぎた カモンベイビー USAばらし」が一般投票で1位に輝いた。 pic.twitter.com/aukTT8UZhF— ライブド...

「文句言うならやるな」じゃないんだよ。大人の世界こそ担当制をしっかり定着させたい。 pic.twitter.com/3LqwPCPebE— うさぎのみみちゃん (@usagitoseino) 2019年5月22日誰もやらないからってやってる...

退職理由「給与など労働条件」↓会社「退職防止のため、仕事のやりがいや誇りを醸成する!!」人が集まらない理由「給与など労働条件」↓組織「人材確保と定着のため、仕事のやりがいや給与以外の待遇をPRする!!」「給与だけは絶対上げたくない!!」かの...

子供が40度の熱を出したから休むと後輩から連絡があり、上司から「どう思う？」と聞かれた。「私は子供がいないから母親の気持ちは良く分からないけど子供だった頃はあるから子供の気持ちは分かる。辛い中目が醒めてお母さんそばにいてくれたら嬉しいに決ま...

今年の新卒が会社を辞めた理由の1位が「求人詐欺」です。もう防ぎようがなく無いですか？聞こうにも調べようにも、相手は最初から騙すつもりで嘘を付くのだから。就活生にはいまだに手書きの履歴書を求めるくせに、会社側はそもそも給料すら偽るとか搾取させ...