それも大事だけど
「セクハラやパワハラ（職場内の人間関係）が原因で（会社に相談しても改善されず））辞める場合は会社都合」
「給料15％超えて下げられたら会社都合」
「給与遅配が2回続いたあと辞めたら会社都合」
「残業45時間が3ヶ月続いてそれを理由にやめたら会社都合」
のほうが知られるべき https://t.co/gYmCg9BIBj— へつ (@tks256) September 29, 2020
もし、会社が勝手に「自己都合」で離職票出したとしても、職安での手続きの時に異議申し立てができますよー！！
— 平沢紫電改 (@Hirasawa_n1k2) October 1, 2020
「仕事楽しくて残業しちゃう」という人もいると思いますが、仕事辛い辛い辛い方は、「会社都合でやめれる」とか、「自己都合でやめても、職業訓練学校行けばすぐ失業手当もらえる」とか、色々ありますので…
「仕事辞めても、割と困らないぞ」という余裕を持って生きてくの、大事だと思うのですよ。— へつ (@tks256) October 1, 2020
2017年、半年間時間外就業時間が130時間くらいでした…正社員です。
— ぼちゃこ (@bochako_fu) October 1, 2020
