「仕事辞めます！！」って園長に言ってきた。理由はサービス残業が酷すぎるから
場合によっては年度中に辞めることも伝えたら「担任としての責任を放棄する気！？」と言われたんだが、「雇用する側の責任を果たしていないのに、労働者にそれを求めますか？」と答えたら黙った。
少しスッキリした笑
— 誠次 (@seiji101) 2019年7月3日
「サービス残業」って呼び名より「賃金不払い労働」って呼び名のほうが企業の問題となる実態にリアリティが出るので、こっちの呼び名が普及してほしいですね…
「サービス残業」だと従業員側が能動的に「ただ働き」したがってるかのようにも聞こえてしまいかねないので…https://t.co/NpahuNDf0I
— 投げ銭/マンガ描いてる (@gktpvocals) 2019年7月4日
私の職場は3分残業したのを請求していなかったということで、呼び出しうけて、3分分の残業代をもらったことある。
— 全米????が認めた邪悪な(? *`?´ * )??R?????Space Cadet????? (@patriotsakurako) 2019年7月4日
2年前まで遡って残業代簡単に請求できるので、やめたら請求しましょう。(辞める前でもできるけど)
とりあえずサビ残が証明できる記録が必要なので、(手書きのメモでも大丈夫)、まずは労基に相談！
— 鮫島ひなこ??歯列矯正はじまるよ！ (@Samejima_Hinako) 2019年7月3日
やっぱり保育士はどこも大変なようですね…保育は楽しくて好きなので今後も続けていくつもりです！国外で働くことも視野に入れて探しています笑
「Googleマップの口コミに園の現状を記載する」というリプがありましたが、子どもを預けてる保護者が不安になるのでそれはしません。労基は考え中。
— 誠次 (@seiji101) 2019年7月4日
